Grâce à cet article, l'alternance n'aura plus aucun secret pour toi !
Concernant le contrat, tu as deux solutions qui s'offrent à toi :
- le contrat d'apprentissage,
- le contrat de professionnalisation.
Mes Avantages en tant que salarié.e :
En plus d’être formé.e tout en étant rémunéré.e et de te constituer une solide expérience professionnelle, tu as le droit à bien d’autres avantages lorsque tu es un.e étudiant.e en alternance.
- Quand tu signes ton contrat d’alternance, tu bénéficies du statut double statut étudiant-salarié !
- Tu as accès aux tickets restaurants, aux chèques cadeaux, ton entreprise peut aussi participer aux frais de transports... pour résumer, tu as les mêmes droits que les autres salariés.
- Tu as également le droit de bénéficier des avantages du CSE de ton entreprise si il y en a un.
- Ton entreprise se doit également de t’accorder 5 semaines de congés payées et tu as le droit de demander 5 jours supplémentaires pour préparer tes examens si tu es en contrat d'apprentissage.
- Concernant ton salaire, il n’est pas négociable : tu seras rémunéré.e selon les grilles légales du contrat d’apprentissage ou du contrat de professionnalisation.
Mes Avantages en tant qu'étudiant.e :
- Qui dit alternance, dit forcément étudiant : tu as également le droit aux avantages des étudiants comme des réductions qui sont proposées par ta région, n'hésites pas à te rendre sur leur site internet,
- Tu auras aussi ta carte étudiante et ton certificat de scolarité délivrés à la rentrée, pour avoir des prix étudiants partout (Cinéma, Restaurant, Musées...)
- Le petit plus de l'apprentissage : Si tu es en train de passer ton permis ou si tu dois le passer, tu peux recevoir une aide de 500€ pour le financer.
Cette liste d'avantages est non exhaustive, n'hésites pas à nous contacter pour plus de renseignements !