Chargé de communication digitale en alternance H/F

Référence : VR- MBAWSM - 02042025
Etablissement : Angers
Domaine : Bachelor Webmarketing & Social Media
Type de poste : Chargé de communication digitale en alternance
Type de contrat : Alternance
Secteur : Angers
Localisation : Angers , Angers 49000 France

MyDigitalSchool Angers, est une école web ouverte à toutes et à tous, aux initiés comme aux débutants et se donne pour objectif d’ouvrir le monde du digital à tous les talents. 

La pédagogie de l’école vise à former les étudiants et étudiantes à la maîtrise technique du web tout en leur garantissant une ouverture d’esprit sur les environnements et métiers liés à cet univers : e-commerce, communication, marketing, éditorial. Elle valorise les compétences de logique et clarté de raisonnement, comme de créativité, d’intuition et de maîtrise des langues. 

Entreprise

Nous recrutons un chargé de communication digitale en alternance H/F. 

Missions

  • Développer la notoriété et d’Angers emploi au sein des communautés web et sur les médias digitaux :
  • Créer, rédiger, planifier et relayer des contenus sur les réseaux sociaux, les applications et les sites web et Angers emploi.
  • Animer et modérer les comptes sur les réseaux sociaux.
  • Planifier, suivre et optimiser des campagnes publicitaires digitales (publicités sur les réseaux sociaux, display, programmatique…).
  • Créer, planifier, suivre et optimiser des campagnes emailings.
  • Analyser et mesurer l’audience et le trafic des actions et supports digitaux.
  • Participer à l’élaboration de la stratégie digitale et se tenir à jour sur les dernières tendances et les technologies digitales.
  • Participer si besoin à d’autres actions mises en place par la direction communication.

Profil recherché : 

  • Un étudiant en formation en communication, marketing digital ou un domaine équivalent.
  • À la recherche d'une alternance d’un an pour la rentrée 2025 en marketing digital.
  • Un fort intérêt et une connaissance des médias sociaux et du marketing digital, des tendances et des pratiques actuelles dans ces domaines.
  • De bonnes connaissances et des notions d’utilisation d’outils et de logiciels de gestion des réseaux sociaux, d’IA, de gestion de contenus web, de mesure d’audience ou de statistiques.
  • À l’aise avec des logiciels création de contenus (Suite Adobe, Canva…).
  • De bonnes capacités rédactionnelles.
  • Curieux, créatif, rigoureux et doté d’un bon sens de l’organisation.
  • Un bon relationnel et le goût pour le travail en équipe.
  • Une habileté à s'adapter et faire preuve de réactivité

*Rémunération en fonction de minimum légaux ou de la convention de l'entreprise.